中超联赛资金分配方案汇总（中超联赛收入）

本文概述：

• 1、中超联赛门票收入如何分配
• 2、2022中超联赛冠军奖金是多少
• 3、足协向中超各队发放七百万赛季分红,你觉得该部该让各支球队自己组建联盟...
• 4、对比广州队现在6万起薪和2013年的单场百万奖金方案
• 5、中超俱乐部“限薪”方案公布,该如何确保“限薪”工作切实有效?
• 6、恒大14年亚冠首战获胜奖金多少

中超联赛门票收入如何分配

中超的门票收入基本上是没有的，你想想一场比赛门票30，基本上连一万人都没有，而且好多票都是俱乐部送出去的，但看门票收入还不够租用场地的呢。而中超球队的钱基本上都是赞助商的，这年头基本上搞足球就是赔本买卖，赞助商可以冠名球队，球衣上的广告还有球场的广告牌，当然还有俱乐部企业的支持。

以前中超联赛组织、电视转播权转让、赛事赞助、球员俱乐部处罚、裁判培训全部由中国足协一手包办，俱乐部仅仅握有冠名权转让和门票收益，2004年G7革命之后，中超公司呼之欲出。2005年谢亚龙上任后，按照之前的计划，中超公司的成立提上议事日程。

主要分为足协分红，门票收入，政府赞助。现在一支中超俱乐部能分到大几千万的分红，排名越高，分红越高，门票收入，像广州北京上海申花等几支观众多门票贵的俱乐部收入会多一点，当地政府每年会赞助俱乐部几千万，当然穷的政府赞助也少。但是，俱乐部还是亏本的，毕竟中超投入很大，一年至少至少需要一两亿。

主要归足协，但是也要分一小点给俱乐部，前些年不是由于分得少，俱乐部组织造反么。

我们看一下一支中超球队有那些收入：门票 转播费用分成 各自的赞助商 联赛补贴 比赛奖金分成，根据统计显示，18赛季，全球年薪最高的足球运动员前20名，有10名来自中超，是的，这些方面的收入相比球员的开支，无异于杯水车薪，所以各支俱乐部当前几乎都走同样的模式就是母公司不断的输血，去争取成绩。

2022中超联赛冠军奖金是多少

1、中国足协杯进第三轮球队奖金200万人民币，2018年俄罗斯世界杯上的冠军奖金是3800万美元；2014年巴西世界杯上的冠军奖金则是3500万美元。2018年俄罗斯世界杯，FIFA开出的奖金总额为91亿美元。

2、一万元左右。这个属于奖励比赛金额，金额并不高但是有纪念意义，比较有冠军的证明感觉，所以有这种奖励机制。奖励金额一般都是这个范围左右，可能会因为比赛高低金额改动。

3、英超冠军奖金约5000万英镑。西甲冠军的收入大约1，500，0000欧元。法甲固定奖金就有1150多万欧元，冠军奖金1650多万欧元，还有电视收视费分成4000多万欧元。意甲冠军是100万英镑。德甲每赛季的奖金大概在300—700万欧元看俱乐部的具体情况。

4、我们先来说说联赛奖金方面，因为今年的特殊情况，联赛奖金可能会比上赛季缩水。据悉，上赛季中超联赛的冠军奖金是500-600万人民币，本赛季大概率会在500万人民币左右。其次是赞助商和俱乐部方面。

足协向中超各队发放七百万赛季分红,你觉得该部该让各支球队自己组建联盟...

中超保级队本身薪资支出一般，再加上去年受到疫情影响，中国足协还鼓励各中超球员降薪。所以六千多万的分红后，对于一些中超中小型俱乐部来说，也是可以解决一线队球员工资。

根据知名记者肖赧报道职业联盟、足协与中超公司已向中超各支球队平均发放700万元赛季分红，希望以此缓解薪酬支付的燃眉之急。，不过，这点钱真的是杯水车薪，大家都知道一支球队一个赛季下来的运营成本太高了，这700万元还不够一名主力球员的年薪呢，所以说根本解决不了任何问题。

日前，中国足协给各中超俱乐部分红700万，希望能够帮助一些俱乐部度过危机，但是这700万恐怕最多也就是能发一到两个球员的工资，中国足协的这次分红救不了任何一家欠薪的俱乐部。然而这一次的危机，中国足协如果解决不好，恐怕会无法收场。

赛季后，除了主动解散的球队， 包括云南飞虎、深圳新桥被足协取消中乙资格。换句话说，2018年，中国职业足坛一共有9支球队消失。2019赛季的情况更为危急，从天海投资人出事以来，就不断有球队陷入降薪的传闻，整个2019赛季，中甲、中乙联赛的多支球队欠薪的传闻从来未断。

也就是说，按照理论上的规定，在接下来24小时内，不交确认表的球队，将不得准入2021赛季中超。然而，谁都知道目前俱乐部的难度，所以足协或许要让步了。董路直言：“人傻钱多”时代过去了，现在人多钱少了。实际上中超吸引了大量的关注，放眼中甲与中乙，情况只会更加遭遇。

中国足球协会超级联赛（官方英文名称：Chinese Super League，简称为CSL）是由中国足球协会组织的，中国最优秀的职业足球俱乐部参加的全国最高水平的足球职业联赛，仿照英格兰足球超级联赛，简称为中超联赛。该联赛开始于2004年，前身为原中国足球甲级A组联赛。

对比广州队现在6万起薪和2013年的单场百万奖金方案

1、广州队限薪政策一线队起薪6万，年薪封顶60万，其薪资标准合理吗？这是恒大足球俱乐部的决定，是企业行为，不是中国足协的限薪令，足协后期准备的限薪令可能锁定在300-600万年薪之间，参考篮球CBA去年发布的限薪令就是600万。鉴于恒大巨大的坑，传闻找广药集团接手已失败。

2、按最低6万算，一个月也有5千块钱，按最高60万算，一个月也有5万。水平高你可以拿高的，水平低那就拿低的，激励队员提高球技，认真努力踢球，出了成绩再奖励，这样或许才有动力。国内球员（特指国家成年男足队）薪资过高，败给越南队，被指高薪低能。个中现象，很容易理解。

3、在四分之一决赛中，恒大以两回合总比分6-1淘汰卡塔尔新贵莱赫维亚队，球员们又收获了2800万的奖金。1 小组赛的5000万奖金加上淘汰赛的5400万奖金，使得恒大球员在进入半决赛时，奖金总额已破亿，达到了04亿。

中超俱乐部“限薪”方案公布,该如何确保“限薪”工作切实有效?

中国足协做的这些限薪水令是非常有用的。首先第一方面就是在给每一家俱乐部节约成本，第二呢就是在球员方面可能会进行薪资的调整，以及俱乐部给予球队整体奖金会有所下降，这样做的目的可以促进球员们拼搏的欲望，因为只有厉害的球员才可以得到高昂的薪水。

中超联赛应该制定相关政策，限制外援薪水。这个政策应该具体规定外援的薪水上限，并在赛季开始前公布，让俱乐部有充足的时间做出相应的调整。逐步降低外援数量 中超俱乐部应该逐步降低外援数量，同时加强本土球员的培养。这样可以缓解外援薪水过高的问题，同时也可以提高本土球员的竞争力。

限薪方案具体都有什么？这个方案指的是11月25号的时候，中国足协在一次例行会议上公布出来的具体的细则有从下个赛季开始，本土的球员顶薪的工资不得高于税前500万人民币，外籍球员的顶薪工资不得高于税前300万欧元。

为确保限薪工作切实有效，中国足协推出了细致而严格的监管措施，同时配以力度空前的违规惩戒措施。俱乐部一旦单季支出总额超标，将面临最多扣除24个联赛积分的重罚，而一旦有俱乐部违规发放球员薪酬，将被取消成绩，并直接被处以降级处罚。

恒大14年亚冠首战获胜奖金多少

奖金每场结算一次。所以4：2战胜墨尔本，应该是300万+2*100万=500万元。

每胜一场奖励球队人民币300万元，每平一场奖励球队100万元，每负一场球队不奖不罚；每场比赛每净胜对手一球，额外奖励球队人民币300万元；球队每晋级一轮额外奖励人民币1000万元；奖金每场结算一次。

总之，恒大亚冠夺冠奖金的具体金额取决于俱乐部，但一般可以达到1000万元以上。

细数恒大亚冠小组赛的奖金，首场5比1取胜1400万，平柏太阳神300万，击败柏太阳神1000万，再加上如今的1400万，恒大小组赛奖金就达到了4100万。恒大为了鼓励球队打亚冠，采取的是630的亚冠奖金制度，而且还有600万的额外晋级奖金。

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